Договор о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности

Файл текстовой версии: 21,8 кб
Сохранить документ:

Образец документа:

---------------------------------------------------------------------------
¦                        НАИМЕНОВАНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ                        ¦
¦               В СООТВЕТСТВИИ С УЧРЕДИТЕЛЬНЫМИ ДОКУМЕНТАМИ               ¦
¦                                                                         ¦
¦    ОКПО                         ОГРН                         ИНН/КПП    ¦
¦                     Справочные данные о работодателе                    ¦
¦-------------------------------------------------------------------------¦
¦                                 ДОГОВОР                                 ¦
¦                    О ПОЛНОЙ КОЛЛЕКТИВНОЙ (БРИГАДНОЙ)                    ¦
¦                       МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ                      ¦
¦                           Код формы документа                           ¦
¦                                                                         ¦
¦"__" __________ 20__ г.                                    N ___________ ¦
¦                      _____________________________                      ¦
¦                      (место составления (издания))                      ¦
¦                                                                         ¦
¦                           I. Предмет договора                           ¦
¦                                                                         ¦
¦    Коллектив   (бригада)  принимает  на  себя  коллективную  (бригадную)¦
¦материальную  ответственность  за  необеспечение  сохранности  имущества,¦
¦вверенного ему для ______________________________________________________¦
¦_________________________________________________________________________¦
¦________________________________________________________________________,¦
¦                        (наименование вида работ)                        ¦
¦а  также за ущерб, возникший  у  Работодателя  в результате возмещения им¦
¦ущерба  иным лицам, а Работодатель обязуется создать Коллективу (бригаде)¦
¦условия,  необходимые для надлежащего исполнения принятых обязательств по¦
¦настоящему Договору.                                                     ¦
¦                                                                         ¦
¦                           II. Общие положения                           ¦
¦                                                                         ¦
¦    1.   Решение   Работодателя   об   установлении  полной  коллективной¦
¦(бригадной)    материальной    ответственности    оформляется    приказом¦
¦(распоряжением) Работодателя и объявляется Коллективу (бригаде).         ¦
¦    Приказ    (распоряжение)    Работодателя   об   установлении   полной¦
¦коллективной   (бригадной)  материальной  ответственности  прилагается  к¦
¦настоящему Договору.                                                     ¦
¦    2.    Комплектование    вновь   создаваемого   Коллектива   (бригады)¦
¦осуществляется  на основе принципа добровольности. При включении в состав¦
¦Коллектива  (бригады)  новых  работников  принимается  во внимание мнение¦
¦Коллектива (бригады).                                                    ¦
¦    3.  Руководство  Коллективом  (бригадой)  возлагается на руководителя¦
¦Коллектива (бригадира).                                                  ¦
¦    Руководитель     Коллектива     (бригадир)    назначается    приказом¦
¦(распоряжением)  Работодателя.  При  этом  принимается во внимание мнение¦
¦Коллектива (бригады).                                                    ¦
¦    При  временном  отсутствии  руководителя  Коллектива  (бригадира) его¦
¦обязанности  возлагаются  Работодателем  на  одного  из членов Коллектива¦
¦(бригады).                                                               ¦
¦    4.  При  смене руководителя Коллектива (бригадира) или при выбытии из¦
¦Коллектива  (бригады)  более  50 процентов от его первоначального состава¦
¦настоящий Договор должен быть перезаключен.                              ¦
¦    5.  Настоящий  Договор  не  перезаключается  при  выбытии  из состава¦
¦Коллектива   (бригады)   отдельных  работников  или  приеме  в  Коллектив¦
¦(бригаду) новых работников. В этих случаях против подписи выбывшего члена¦
¦Коллектива  (бригады)  указывается  дата  его  выбытия,  а вновь принятый¦
¦работник  подписывает  Договор  и  указывает  дату вступления в Коллектив¦
¦(бригаду).                                                               ¦
¦                                                                         ¦
¦       III. Права и обязанности Коллектива (бригады) и Работодателя      ¦
¦                                                                         ¦
¦    6. Коллектив (бригада) имеет право:                                  ¦
¦    а)  участвовать в приеме вверенного имущества и осуществлять взаимный¦
¦контроль  за работой по хранению, обработке, продаже (отпуску), перевозке¦
¦или применению в процессе производства вверенного имущества;             ¦
¦    б)   принимать  участие  в  инвентаризации,  ревизии,  иной  проверке¦
¦сохранности состояния вверенного Коллективу (бригаде) имущества;         ¦
¦    в) знакомиться с отчетами о движении и остатках вверенного Коллективу¦
¦(бригаде) имущества;                                                     ¦
¦    г)   в  необходимых  случаях  требовать  от  Работодателя  проведения¦
¦инвентаризации вверенного Коллективу (бригаде) имущества;                ¦
¦    д) заявлять Работодателю об отводе членов Коллектива (бригады), в том¦
¦числе  руководителя  Коллектива  (бригадира),  которые,  по их мнению, не¦
¦могут обеспечить сохранность вверенного Коллективу (бригаде) имущества.  ¦
¦    7. Коллектив (бригада) обязан:                                       ¦
¦    а)  бережно  относиться к вверенному Коллективу (бригаде) имуществу и¦
¦принимать меры по предотвращению ущерба;                                 ¦
¦    б)  в  установленном  порядке  вести  учет, составлять и своевременно¦
¦представлять отчеты о движении и остатках вверенного Коллективу (бригаде)¦
¦имущества;                                                               ¦
¦    в)   своевременно   ставить   в   известность   Работодателя  о  всех¦
¦обстоятельствах,  угрожающих  сохранности вверенного Коллективу (бригаде)¦
¦имущества.                                                               ¦
¦    8. Работодатель обязан:                                              ¦
¦    а)   создавать   Коллективу   (бригаде)   условия,   необходимые  для¦
¦обеспечения   полной   сохранности   имущества,   вверенного   Коллективу¦
¦(бригаде);                                                               ¦
¦    б)  своевременно  принимать  меры  по  выявлению и устранению причин,¦
¦препятствующих  обеспечению Коллективом (бригадой) сохранности вверенного¦
¦имущества,  выявлять  конкретных  лиц,  виновных  в  причинении ущерба, и¦
¦привлекать их к установленной законодательством ответственности;         ¦
¦    в)  знакомить  Коллектив  (бригаду) с действующим законодательством о¦
¦материальной    ответственности    работников   за   ущерб,   причиненный¦
¦работодателю,  а также с иными нормативными правовыми актами (в том числе¦
¦локальными)  о порядке хранения, обработки, продажи (отпуска), перевозки,¦
¦применения  в  процессе  производства  и  осуществления других операций с¦
¦переданным ему имуществом;                                               ¦
¦    г)   обеспечивать   Коллективу  (бригаде)  условия,  необходимые  для¦
¦своевременного  учета  и  отчетности о движении и остатках вверенного ему¦
¦имущества;                                                               ¦
¦    д)  рассматривать  вопрос  об  обоснованности  требования  Коллектива¦
¦(бригады) о проведении инвентаризации вверенного ему имущества;          ¦
¦    е)  рассматривать  в  присутствии  работника заявленный ему отвод и в¦
¦случае  обоснованности  отвода  принимать  меры  к  выводу его из состава¦
¦Коллектива   (бригады),   решать   вопрос   о  его  дальнейшей  работе  в¦
¦соответствии с действующим законодательством;                            ¦
¦    ж)  рассматривать  сообщения Коллектива (бригады) об обстоятельствах,¦
¦угрожающих  сохранности  вверенного  ему  имущества,  и принимать меры по¦
¦устранению этих обстоятельств.                                           ¦
¦                                                                         ¦
¦                  IV. Порядок ведения учета и отчетности                 ¦
¦                                                                         ¦
¦    9.  Прием  имущества,  ведение  учета  и  представление  отчетности о¦
¦движении  имущества  осуществляется в установленном порядке руководителем¦
¦Коллектива (бригадиром).                                                 ¦
¦    10. Плановые инвентаризации вверенного Коллективу (бригаде) имущества¦
¦проводятся в сроки, установленные действующими правилами.                ¦
¦    Внеплановые   инвентаризации   проводятся   при   смене  руководителя¦
¦Коллектива  (бригадира),  при  выбытии  из  Коллектива (бригады) более 50¦
¦процентов  его членов, а также по требованию одного или нескольких членов¦
¦Коллектива (бригады).                                                    ¦
¦    11.  Отчеты  о  движении  и  остатках вверенного Коллективу (бригаде)¦
¦имущества подписываются руководителем Коллектива (бригадиром) и в порядке¦
¦очередности одним из членов Коллектива (бригады).                        ¦
¦    Содержание отчета объявляется всем членам Коллектива (бригады).      ¦
¦                                                                         ¦
¦                           V. Возмещение ущерба                          ¦
¦                                                                         ¦
¦    12.   Основанием   для  привлечения  членов  Коллектива  (бригады)  к¦
¦материальной   ответственности   является  прямой  действительный  ущерб,¦
¦непосредственно  причиненный Коллективом (бригадой) Работодателю, а также¦
¦и  ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным¦
¦лицам.                                                                   ¦
¦    13.   Коллектив   (бригада)   и   (или)   член  Коллектива  (бригады)¦
¦освобождаются  от  материальной  ответственности, если будет установлено,¦
¦что ущерб причинен не по вине членов (члена) Коллектива (бригады).       ¦
¦    14.  Определение  размера ущерба, причиненного Коллективом (бригадой)¦
¦Работодателю,  а  также  порядок  его возмещения регулируются действующим¦
¦законодательством.                                                       ¦
¦    15. Настоящий Договор вступает в силу с _____________________________¦
¦и действует  на  весь период работы Коллектива (бригады) с  вверенным ему¦
¦имуществом у Работодателя.                                               ¦
¦    16. Настоящий Договор составлен в двух имеющих одинаковую юридическую¦
¦силу экземплярах, один  из которых находится у Работодателя, а второй - у¦
¦руководителя Коллектива (бригадира).                                     ¦
¦    17.  Изменение  условий  настоящего Договора, дополнение, расторжение¦
¦или  прекращение  его  действия  осуществляются по письменному соглашению¦
¦сторон, являющемуся неотъемлемой частью настоящего Договора.             ¦
¦                                                                         ¦
¦                             Подписи сторон:                             ¦
¦                                                                         ¦
¦           РАБОТОДАТЕЛЬ                      РАБОТНИК (БРИГАДИР) <1>     ¦
¦                                                                         ¦
¦           Наименование                      Фамилия, имя, отчество      ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦    Сведения об уполномоченном                 Данные о документе,       ¦
¦  представителе Работодателя <2>             удостоверяющем личность     ¦
¦  ______________________________          работника (паспортные данные)  ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦    Основания, подтверждающие                  Номер свидетельства       ¦
¦     полномочия представителя             государственного пенсионного   ¦
¦           Работодателя                            страхования           ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦  ______________________________                       ИНН               ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦      Фактический адрес <3>:                   Фактический адрес:        ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦  ______________________________         ______________________________  ¦
¦              Подпись                                Подпись             ¦
¦                                                                         ¦
¦  М.П. _________________________         М.П. _________________________  ¦
¦                                                                         ¦
¦    Дата подписания договора               Дата подписания договора      ¦
¦    "__" __________ 20__ г.                "__" __________ 20__ г.       ¦
¦                                                                         ¦
¦                 ЭКЗЕМПЛЯР ДОГОВОРА НА РУКИ ПОЛУЧИЛ <4>:                 ¦
¦                                                                         ¦
¦"__" __________ 20__ г.                                                  ¦
¦_________________________________________________________________________¦
¦         (дата, фамилия, имя, отчество, личная подпись работника)        ¦
---------------------------------------------------------------------------

--------------------------------

<1> В договоре также оформляются подписи членов бригады.

<2> Или работодателе - индивидуальном предпринимателе с указанием его паспортных данных (по форме, предусмотренной для работника (см. правую колонку)).

<3> Может указываться при отличии от адреса, указанного в соответствии с учредительными документами, для ведения переписки. То же - у работника.

<4> В соответствии со ст. 67 ТК РФ отметка о получении работником экземпляра трудового договора оформляется на экземпляре, остающемся в распоряжении работодателя.


Приложения к документу:

Какие документы есть еще:

Что еще скачать по теме: